セミナー
SEMINAR
事業承継の新たな可能性“サーチファンド”とは？
- オンライン開催
- 参加費無料
本セミナーは終了いたしました。
経営者を目指す個人が投資を受けて会社を承継する"サーチファンド"。承継課題解決の手法の一つとして、近年日本でも注目されています。なぜ、いまサーチファンドを選択する経営者が増えているのか、その理由やビジネスモデルを事例も交えて解説します。サーチャー（経営者候補）のピッチも実施！サーチャーのパーソナリティや経営者を目指したきっかけなどを皆様の質疑応答も交えて深掘りしていきます。
ご参加いただきたい方
- ■事業承継の課題がある方
- ■M&Aや親族内承継に不安のある方
- ■すぐではないものの承継課題があり、将来的にどのような選択肢があるのか知っておきたい方
- ■経営者の後継相談に乗ることのある金融機関や税理士事務所・会計事務所の方
- ■経営者を目指している方
- 開催概要
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開催日 開催方法 申込締切 お申し込み
-ライブ配信
(定員：先着50名)1月24日(水)正午まで 受付終了しました
※サーチファンド会社・関係者の方は参加をお断りさせていただく場合がございます。
- 参加方法
- お申込後、開催当日までに「視聴用URL」をメールにてご案内します。
- プログラム・登壇者
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【第1部】サーチファンドモデルの解説
National Search Fund株式会社代表取締役 Founder山根 孝 氏
1997年山口フィナンシャルグループ（山口銀行）入行。新規事業開発室長、投資共創部長、データキュービック（フィンテック子会社）代表取締役社長を経て 、執行役員グループCIO兼イノベーション投資戦略事業本部長。2022年に退職し、National Search Fund（株）を設立。
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【第2部】サーチャーによるピッチ
ピッチ登壇者①
NJさん大学院修了後、大手建設会社に入社。カタール、インドネシアに駐在し海外施工管理を4年半経験した後、育休取得。復帰後は人事に転籍し、主に総合職向け育成・中途採用、障害者採用に従事。現在は同企業内にて障害者×ITの子会社を設立し、史上最年少の若さで代表取締役に就任。現在はサーチャー活動に専念中。
ピッチ登壇者②
KYさん大学卒業後、大手自動車メーカーに入社。生産管理・工場立上げ、人事部門全般、新規事業企画に加え、新卒採用リクルーター、社内ビジネスコンテストでの事業提案・予算獲得・特許取得・実証実験などにも従事。並行し、パラレルワーカーとして共同創業や、ベンチャーでCOO、一般社団法人立上げ、官庁・企業のセミナー登壇なども実施。現在はベンチャー企業への転職を経て、サーチャー活動に専念中。
モデレーター
National Search Fund株式会社取締役 Founder月原 直哉 氏
経営ボードのディスカッションパートナー、売れる仕組みづくり、事業開発、戦略人事などの役割で上場企業からベンチャーなど複数社支援及び起業家メンター、客員教員に従事。略歴は、リクルートにて事業統括カンパニーパートナー、ソフトバンクではトップセールス及び営業改革に携わったほか、デジタルマーケティング部門にてマーケティングに従事後、Kaizen Platform Vice President、エフ・コード取締役。エグゼクティブコーチ。
モデレーター
National Search Fund株式会社事業開発平世 将夫 氏
1999年 インテリジェンス（現 パーソルキャリア）に入社。セールスマネージャーの他、事業企画/システム企画等を担当。ドリコムではエンタープライズ部門の営業責任者として企業のWebコミュニティ構築を支援。2008年 Felica活用の販促事業で起業。2016年 インバウンド専門旅行会社のティ・エ・エスの取締役に就任。2017年より代表取締役を務める。歴史的文化的資産を後世に残すReValue事業を立ち上げ、京都にて重要文化財の宿坊 / 町家の施設を運営等も担う。2020年 カウリスに参画し、金融機関向けサイバーセキュリティ事業の取締役に就任。2022年3月に取締役を退任し、現在はエグゼクティブコーチ及びアーティストとしても活動中。
- 主催
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関連情報
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